شناختِ حق کارگران بر «قرارداد دائم»/ آیا دائمی شدن بعد از دو قرارداد کتبی ممکن است؟ / تنها ابطال دادنامه ۱۷۹ جواب میدهد
دیوان نه تنها باید مجوز عقد قرارداد موقت در کارهای با ماهیت مستمر را از کارفرمایان سلب کند بلکه باید با صدور دادنامه جدید، کارفرمایان را «مکلف» نماید در تمام کارهای مستمر بدون قید و شرط، قرارداد دائم منعقد کنند؛ بساط بیثبات کاری که به طور قانونی برچیده شود، حق تشکلیابی و چانهزنی برای دستمزد شایسته نیز به خودی خود احیا میشود.
چرا آمار دقیقی از کارگران رسمی و غیر رسمی نداریم؟
به اعتقاد یک فعال حوزه کار تکمیل هرچه سریعتر بانک اطلاعات رفاه و بازار کار به جهت شناسایی شاغلان و بیکاران و دهکهای نیازمند حمایت در جامعه باید در اولویت وزارت کار قرار بگیرد.
مجازات مزاحمت تلفنی چیست؟
پس از کشف مزاحمت تلفنی برای بار اول، ارتباط تلفنی مزاحم به مدت یک هفته و برای بار دوم به مدت سه ماه همراه با اخطار کتبی قطع و تجدید ارتباط مستلزم پرداخت هزینههای مربوط خواهد بود. در صورت مزاحمت برای بار سوم شرکت، ارتباط تلفنی وی را به طور دایم قطع میکند.
راهاندازی «سامانه مردم» در وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی
با دستور وزیر تعاون کار و رفاه اجتماعی، سامانه مردم ویژه دریافت طرحها و ایدههای شهروندان در این وزارتخانه راهاندازی شد
قوه قضائیه: حکم جلب مهدی هاشمی صادر شد
مرکز رسانه قوه قضاییه از صدور حکم جلب مهدی هاشمی به دلیل عدم بازگشت او از مرخصی به زندان خبر داد.
ضوابط پرداخت وام ۷ میلیون تومانی به بازنشستگان تامین اجتماعی
بازنشستگان تامین اجتماعی که به دریافت وام ۷ میلیون بانک رفاه کارگران تمایل دارند، باید به واسطه عضویت در اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری درخواست خود را پیگیری کنند.
حداقلهای مزدی در مورد کارگران ساعتی لازم الاجراست
کارگران ساعتی از دلبخواهی بودن دستمزد خود انتقاد دارند.
هفته تعاون، یادآور نگاه ویژه جمهوری اسلامی به تجلی اقتصاد مردمی است
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در پیامی با تبریک هفته تعاون، این هفته را یادآور نگاه ویژه نظام مقدس جمهوری اسلامی به تجلی اقتصاد مردمی دانست.
مشاغل آتشنشانان شهرکها و نواحی صنعتی، سخت و زیانآور میشود
با درخواست سازمان صنایع کوچک و شهرکهای صنعتی ایران و در صورت تصویب هیأت دولت، عناوین شغلی آتش نشانان شاغل در ایستگاههای آتش نشانی شهرکها و نواحی صنعتی در گروه مشاغل سخت و زیان آور قرار میگیرد.
چرا ساماندهی حقوق و دستمزد مسئله اول دولت سیزدهم است؟
معضل حقوقهای نجومی مهمترین چالشی است که دولت سیزدهم باید به آن ورود کند اما این امر بدون ساماندهی نظام حقوق و دستمزد و اولویتگذاری کوتاه کردن صفرهای حقوق نجومی و نظارت لایه به لایه برروی مکانیزمهای پرداخت حقوق، پاداش و… ممکن نمیشود.